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台電為解決夏日供電嚴峻情況，緊急採購組裝大潭電廠 7 號機組， 1 號機最初預定 7 月 18 日點火，但因 6 月豪大雨干擾，時程延至 7 月底，但近日測試時發現，發電機馬達油封密合不全，需做補強，上線時程再延至 8 月上旬，而 2 號機則預計到 8 月中旬才能啟動；由於今夏用電量屢創新高， 7 月已多次突破 3600 萬瓩大關，外界擔心 8 月供電恐更加吃緊。
為解今夏供電危機，台電去年 11 月向國外採購大潭 7 號緊急機組，因應緊急救援目標，將採購到組建時程，從一般的 13 ?strong>知名商品€月縮短到 8 個月，沒想到狀況連連，按照去年原先規畫，第 1 階段計畫設置 2 部機組，今年 7 月18 日完成第 1 部機組的點火試俥，不料先逢連日大雨攪局，現又碰上油封密合問題，點火試俥時間延宕至 8 月上旬。
台電說明，大潭電廠燃氣單循環發電計畫（ 7 號機），第一階段計畫設置兩部機組，去年 11 月 18 日決標後，原規畫今年 7 月 18 日完成第 1 部機的點火試俥，由於受到 6 月初幾次豪大雨及午後強降雨干擾，對戶外施工造成影響，導致計畫進度延宕，未能如期達成點火試俥目標。
台電指出，大潭電廠 7 號機第 1 部機組於 7 月 13 日裝機完畢，目前已完成變壓器加壓、潤滑油系統及天然氣管路加壓等測試，並加緊進行點火前的最後測試工作，但統包商奇異公司於 7 月 22 日測試時發生發電機油路馬達異常燒損，又 7 月 25 日夜間進行發電機氣密試驗時，發現油封設備密合不全，導致影響工程進度，目前已清理改善此狀況。
台電強調，將與原廠奇異施工團隊共同全力以赴，在安全基礎上加緊步伐，盡速完成大潭電廠 7 號機點火試俥作業。
下面附上一則新聞讓大家了解時事
為延攬高教人才，教育部10日在行政院院會中提出「玉山計畫」，預計每年投入56億元經費進行提高高教薪資、提高學術加給、補助玉山學者，為優秀大專教師加薪。行政院長林全強調，玉山學者補助以3年為1期，雖然期滿可再申請，但對於國際人才仍欠缺穩定誘因，請教育部再強化相關配套措施。
教育部將在2018年推出「玉山計畫」，內容包含「玉山學者」、「高教深耕計畫彈性薪資」、「教授學術研究加給提高10%」三大方案，以彈性薪資作為我國大專校院教學與研究人員之獎勵，預計將每年度投入最高56億元於高教預算，受益教師達1萬9000人次。
教育部將設置「玉山學者」進行國際攬才和國內留才，由各大學提出人才需求計畫，每人每年除月薪外，另外可以支領最高500萬元，並一次核可3年。新聘國際攬才和現任國內留才，每年各有150人次，逐年增加到3年各500人次，各自新增15億元的經費。
在「高教深耕計畫彈性薪資」方面，針對各校現任及新聘教學與研究人員，獲國際競爭及研究中心之學校得支用補助款經費20%、未獲國際競爭及研究中心之學校得支用補助款經費5%，作為各校投入留才及攬才所需之彈性薪資費用，預估總計共20億，受益人次達1萬人。
「教授學術研究加給提高10%」方面，調增「教授」級學術研究加給10%，將教授學術研究加給由現行54,450元調整為59,895元；公立大學校院教授之每月實質所得由107,525元調整為112,970元，每月增加5,445元，調整幅度約5%，擴大教授與其他職級教師間之學術研究加給差距，藉此留任大專校院教授。這部分新增6億元預算，受益人數達8000人次。
教育部長潘文忠說明玉山計畫。（圖／翻攝自行政院直播 , 2017.08.10）
總計，每年將投入56億元的經費，為大專院校教師加薪，受惠人次超過1萬9000人次。
林全裁示指出，對照亞洲先進國家，我國高等教育教師薪資水準相對較低，以致優秀師資遭挖角流失情形嚴重。為提升高教競爭力，教育部規劃推動的玉山計畫，以及科技部規劃調高專題研究主持費，以調整獎勵誘因、強化產學研連結，立意良好，惟以下事項，仍請妥善處理：
第一、玉山學者補助以3年為1期，雖然期滿可再申請，但對於國際人手機開箱文 才仍欠缺穩定誘因，請教育部再強化相關配套措施。
第二、有關學者提出的意見，如學術倫理、計畫評審標準、忽略潛力青年學者的培育等疑慮，請教育部及科技部再廣泛進行意見徵詢與溝通，並適度進行調整，使計畫更為完備可行；未來在玉山學者的遴選程序上，也應更為周全嚴謹，將不同學門領域特性納入考量。
第三、另為有效延攬及留任優秀教研人才，除請教育部研議賦予大專校院更大的選才彈性，以符合學校自主發展的用人需求外，也請教育部會同人事總處，加速訂定穩定、可行的大專校院教師待遇或彈性薪資制度，並於3個月內報告。
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